株式会社快適空間は、「次世代育成支援対策推進法」に基づき、「一般事業主行動計画」を公表しています。
計画期間 2021年11月 1日 ~ 2024年10月31日までの 3年間
内容
目標1:育児をしながら安心して働くことのできる環境を整備する
対策
○ 育児に関する制度等の周知を強化する
○ 育児休業を取得予定の社員及び育児休業から復職した社員に対する相談窓口を設置する
目標2:男性社員の育児参加応援のため、育児休業等の休暇制度を推進する
対策
○ 男性の育児参加促進に向けた課題および対策等を検討する
○ 男性社員向けに育児休業制度についての説明書を作成・配布し、制度の周知を図る
目標3:年次有給休暇の取得を促進し、前年比増加率を上げる
対策
○ 有給休暇の取得促進に向けての対策を検討する
○ 社員への周知を図り、有給休暇の取得推進を実践する
以上